Werkwijze

Mijn werkzaamheden vinden hun oorsprong in de positieve psychologie. Dit gaat verder dan het populaire 'omdenken' en betekent niet dat alles alleen maar leuk mag zijn. In de positieve psychologie draait het om het vinden van balans. Er is aandacht voor dingen die minder gaan, waar mensen of organisaties tegenaan lopen en vanuit daar wordt gezocht naar oplossingen. Ieder mens en elke organisatie heeft

positieve kenmerken en eigenschappen die ingezet kunnen worden om problemen op te lossen en vooruitgang te realiseren.

Dit resulteert in relatief korte trajecten die een goede 'vibe' hebben. Door in te zetten op iemands kwaliteiten, ontstaat er ruimte. Problemen worden behapbaar en er kunnen stappen gezet worden in de richting van de oplossing. Geen zware, saaie sessies en trainingen dus, maar trajecten die je energie geven en je motiveren dingen anders aan te pakken. Alles op een manier die bij jou(w organisatie) past. Tot slot werk ik graag evidence-based. Dat wil zeggen dat mijn methoden gebaseerd zijn op (de laatste) wetenschappelijke kennis en inzichten. 

Wil je meer weten over mijn werkwijze en eventuele mogelijkheden? Neem dan vrijblijvend contact met me op.

© 2018 Hulshof Career Development